【题目】 　　我国出国留学人员很多，但回来的不到１／３，这个问题你怎么看？ 　　【测评要素】 　　综合分析能力 　　【答题要点】 　　（１）对这种现象应当辩证地看。 　　（２）

　　【题目】 　　现在高校很注重老师的科研成果却忽略教学质量，请说出你的看法。 　　【测评要素】 　　综合分析能力 　　【答案要点】 　　（１）表态：这种现象确实存在，并引起了社会

　　【题目】 　　你单位组织了一个会议，有个外单位的人非常想来参加，屡次给你打电话，今天又给你打来电话，你会怎么处理呢？ 　　【测评要素】 　　应变能力、人际协调能力 　　【答案要

　　【题目】 　　你所在的部门推广一个电子办公系统的使用，你是项目负责人，但是各个部门的人都反映说这个东西很麻烦，不好用，那么你该怎么办？ 　　【测评要素】 　　人际协调能力 　　

　　【题目】 　　你和一个同事一起外出工作，这个工作需要合作完成，但是这个同事特别不配合导致这个工作完成得 不好，回去以后他跟领导说是因为你不配合，所以完成的特别不好，领导就在一次

　　【题目】 　　如果你被组织安排到县教育局挂职，需要了解当地的教育情况，你该怎么做？ 　　中间追问了一些小问题，有你的个人情况如你为了这次面试都做了哪些准备，对我们单位都有什么了

　　【题目】 　　你和领导去外地参加会议，在飞机上发现忘记带一份重要的文件，领导当场责备你，你该怎么办？ 　　【测评要素】 　　人际协调能力 　　【答案要点】 　　（１）表态：面对

　　【题目】 　　公司里的领导对你起草的一份津贴奖励制度十分满意，决定采纳，但是部分员工对这个制度有意见，你该怎么办？ 　　【测评要素】 　　人际协调能力 　　【答案要点】 　　（

　　【题目】 　　现在就业市场上有歧视城市独生子女的倾向，你怎么看？（追问，作为用人单位该怎么办？） 　　【测评要素】 　　综合分析能力。 　　【答案要点】 　　（１）表态：这是一

　　【题目】 　　先用两分钟介绍自己。 　　【测评要素】 　　语言表达能力、职业匹配性 　　【答案要点】 　　（1）基本情况：略。应当言简意赅，少说废话。 　　（2）重要的经历：与所

　　【题目】 　　举例说说你和同学老师相处的经验。 　　【测评要素】 　　人际协调能力 　　【答案要点】 　　（1）表态：处理好和老师、同学关系非常重要。 　　（2）阐明自己的处理原

　　【题目】 　　你是单位新人，却不给你工作，而新人小王却处处顺利，你会怎么想？怎么办？ 　　【测评要素】 　　应变能力、人际协调能力 　　【答案要点】 　　（１）表态：碰到这种情

　　【题目】 　　一学校为了控制学生高消费，推出了报批制度，你有何看法？ 　　【测评要素】 　　综合分析能力 　　【答案要点】 　　（１）表态：学生高消费现象比较普遍，对报批制度应

　　【题目】 　　领导交给你一件没有任何历史经验的工作，你如何开展？ 　　【测评要素】 　　计划、组织协调能力 　　【答案要点】 　　（１）表态：这是领导的信任，是对自己工作能力的

　　【题目】 　　组织一个大学生志愿者活动，你是筹备组的成员之一，你会怎么设定活动的内容形式？ 　　【测评要素】 　　计划、组织协调能力 　　【答案要点】 　　（１）活动的内容是第